Une gouvernance collégiale, bénévole et transparente garantissant la parfaite adéquation entre nos statuts d'utilité publique et nos actions quotidiennes de terrain dans le bassin d'Embrun.
Élus démocratiquement par l'Assemblée Générale pour un mandat renouvelable de trois années, les officiers de notre bureau exercent leurs fonctions à titre strictement bénévole et sans contrepartie financière, conformément aux règles républicaines de la loi 1901.
Ancien cadre de l'éducation spécialisée et cavalier émérite de randonnée alpine depuis plus de trente ans, Jean-Marc Blanc impulse la vision stratégique de l'association. Il coordonne le dialogue avec les collectivités territoriales, la préfecture des Hautes-Alpes et les instances sportives départementales pour garantir le rayonnement de nos actions d'intérêt général.
Juriste de formation et engagée de longue date dans le tissu associatif haut-alpin, Hélène Fournier assure la conformité rigoureuse des procès-verbaux, le registre des membres et la gestion des conventions avec les instituts médico-éducatifs. Elle veille au respect scrupuleux du règlement intérieur et des protocoles d'accueil du public vulnérable.
Comptable retraité ayant exercé dans le secteur public territorial, Pierre Roux pilote avec une rigueur exemplaire la comptabilité analytique de l'association. Il supervise l'affectation directe des subventions publiques aux investissements matériels de sécurité et prépare les bilans soumis au contrôle des commissaires aux comptes indépendants.
La gouvernance de l'ASSOCIATION DU CENTRE EQUESTRE DE L'EMBRUNAIS se distingue par son exigence éthique et la traçabilité intégrale de ses décisions. Contrairement aux structures commerciales où le pouvoir est proportionnel aux apports de capitaux, notre modèle obéit au principe démocratique républicain immuable : « un adhérent, une voix ». Chaque membre à jour de sa cotisation solidaire dispose du même droit de proposition, d'interpellation et de vote lors de notre Assemblée Générale ordinaire annuelle.
Composé de douze administrateurs issus d'horizons professionnels divers (santé, enseignement, artisanat rural, écologie montagnarde, jeunesse), le Conseil d'Administration se réunit tous les trimestres sous la convocation du Président. Il a pour prérogatives exclusives :
Afin de garantir que l'usage de la cavalerie demeure toujours respectueux de la dignité et de l'intégrité biologique du cheval, notre gouvernance intègre un Comité Technique Éthologique. Cet organe consultatif est chargé d'établir les plannings de repos obligatoire, de mesurer la charge de travail hebdomadaire de chaque équidé et de veiller à ce qu'aucun cheval âgé ou fatigué ne soit maintenu en activité active d'instruction.
Lorsque l'âge ou la condition physique d'un compagnon équin l'exige, le comité organise son passage graduel vers notre pâture de retraite associative en alpage, assurant une prise en charge vétérinaire et alimentaire complète jusqu'au terme naturel de son existence, sans aucune charge financière pour ses anciens cavaliers.
La pratique équestre en milieu alpin exige une vigilance de tous les instants quant à la sécurité corporelle des cavaliers et du personnel. Notre bureau exécutif actualise semestriellement le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) ainsi que le plan d'urgence en montagne.
Tous les moniteurs et accompagnateurs bénévoles sont titulaires du Brevet National de Premiers Secours (PSC1 / PSE1) et suivent régulièrement des remises à niveau spécifiques aux traumatismes sportifs et à l'évacuation en zone escarpée. Les équipements individuels de protection font l'objet d'un contrôle technique strict : tout casque ayant subi un impact est immédiatement mis au rebut et remplacé sur les fonds propres de l'association.